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奔赴新征程! 美高梅集团召开第一届五次 职工代表大会暨2024年工作会 ​

来源:美高梅MGM 作者:李齐悦 日期:2024年01月25日 11:05

1月25日,美高梅MGM召开第一届五次职工代表大会暨2024年工作会,深入贯彻落实湖北港口集团2024职代会暨2024年工作会精神,总结盘点2023年工作,研究部署2024年目标任务,动员集团上下坚定信心、振奋精神,聚焦“走在前、勇争先、善作为”,推动宜昌港高质量发展。集团党委书记、董事长王红出席会议并讲话,集团党委副书记、总经理马日福代表经理层向大会报告工作,并与各分、子公司签订《2024年经营业绩考核目标责任书》和《安全环保工作目标责任书》。

会议传达湖北港口集团职代会暨2024年工作会精神,听取集团工会工作报告、财务工作报告,发布美高梅集团2023年度十件大事,对10个优胜班组、13名金牌员工、1名港口工匠和1家文明创建优胜单位进行表彰。

王红董事长以《攻坚克难开新局 加压奋进勇争先 全力以赴推动宜昌港口物流高质量发展》为主题作讲话。他指出,2023年,在湖北港口集团党委坚强领导下,美高梅集团上下凝心聚力、迎难而上,以开局之勇赢得开局之势,在关键之年展现关键作为,坚持发展为先,经济实力迈上新台阶;坚持客户至上,市场开拓闯出新业绩;坚持统筹推进,项目建设升腾新气场;坚持对标一流,管理改善取得新成效;坚持政治引领,党的建设充实新内涵;坚持选贤任能,干部人才焕发新活力;坚持以人为本,员工价值实现新提升。

王红强调,当前和今后一个时期,美高梅集团上下须坚持问题导向,全面辩证分析、把握当前经济形势,切实增强加快港口高质量发展的责任感、使命感,坚定信心决心,乘势而上开启宜昌港高质量发展新征程。

王红要求:

学思践悟,明国之大势。要深刻领悟中央经济工作会议精神,结合港口实际,坚持稳中求进、以进促稳、先立后破,深刻把握好“稳”和“进”、“立”和“破”辩证关系,切实增强发展动力、防范化解风险,实现质的有效提升和量的合理增长。要了解国家战略性生产力布局方向,牢牢把握港口高质量发展重要战略机遇期,推动国家煤炭储备基地和产业备份基地项目落地。要研究中央政策资金方向和趋势,主动融入中央战略,提前谋划好各类项目,对准赛道,同时扩大地方政府债用于资本金的范围,确保集团融资成本稳中有降。要用好行业政策红利,随着中央和省市各类文件出台,行业政策红利持续叠加释放,要借此机会全面提升港口基础设施数字化、生产运营管理和对外服务智慧化。

领会思想,知集团所想。要做好港口集团工作会会议精神宣贯,认真领会湖北港口集团第一届二次职代会暨2024年工作会各项决策部署,推动会议精神落实落细,更好地凝聚共识,增强合力,勇夺“开门红”,拼出全年“满堂彩”。要把握港口集团主要定位和目标,牢记港口集团打造“三个一流”、进入“中国企业500强,冲刺千亿港口企业”的目标定位和三大战略任务,不断加压奋进,助力港口集团实现大跨越、大发展,勇当湖北港口高质量发展的“排头兵”。要坚持“三种思维”,坚持“市场思维”,融入“三个市场”,不断解决发展中的问题,高质量服务地方经济发展。坚持“绩效思维”,切实发挥考核“指挥棒”的作用,以绩效论英雄,以绩效强分配,以绩效配资源,形成以价值创造为导向的港口特色考核体系。坚持“底线思维”,切实防范资金风险和安全环保风险。要纵深推进“三项制度”改革,聚焦改革“痛点”和“堵点”,加强顶层设计,坚持系统思维,推进“三项制度”改革向纵深发展,持续向改革要活力,向改革要动力,全面增强集团发展动力、活力和创造力。要持续提升港口服务效能,深度谋划,主动出击,补齐港口功能短板,加大资源整合力度,有效实现宜昌区域国有港口一体化运营,不断优化港口功能布局。要打造供应链物流体系,完善多式联运体系,增强“五港协同”;密切港口与产业集群的衔接联动,将港口物流深度嵌入产业供应链体系,不断提升供应链集成服务能力。要常态化开展专项行动,坚定不移贯彻落实港口集团三大专项行动,以思想大解放引领改革大发展。

锚定目标  谋公司所为。要迎难而上,确保各项经营目标圆满达成,紧盯全年目标任务,压实工作责任,增强奋勇争先的进取精神,提高善作善成的干事能力,提前谋划、奋力攻坚,实现一季度“开门红”,为全面完成年度目标任务打下坚实基础。要自我加压,确保各项建设任务如期完成,集团上下必须进一步增强抓项目提能级促发展的责任感使命感,紧盯时间节点挂图作战,加强统筹协调,强化要素保障,合力推进建设。要善谋实干,确保各项管理改善见到实效,牢牢把握国企改革的正确方向,以提高港口核心竞争力和增强港口核心功能为重点,促进集团治理体系和治理能力不断完善,确保降本增效更有效、安全环保更稳定、服务保障更靠前、人才培养更加速、重点工作更上心、作风提升更有力。

马日福在报告中指出,美高梅集团过去一年大事多、要事多、喜事多,圆满完成了年度各项目标任务。2023年,集团经济指标在攻坚克难中稳健增长,投资建设在抢抓机遇中明显提速,市场开拓在逆势下行中承压奋进,精细管理在稳步推进中提质增效,科技环保在创新创优中打造品牌,人才队伍在体系完善中持续优化,党群建设在激发动能中凝聚合力。在部署2024年工作时,马日福强调,2024年是美高梅集团发展史上极具挑战但大有可为的一年,要围绕六个“聚力”,努力实现质的稳步提升和量的快速增长,助力港口集团跻身中国企业500强。即:聚力市场开拓,稳固主业优势;聚力投资建设,筑牢发展底盘;聚力创新提效,加快转型升级;聚力完善机制,提升治理能力;聚力除险保安,夯实发展根基;聚力党建引领,增强发展动力。

会议由集团党委副书记、工会主席魏中俊主持。集团领导班子成员,总经理助理、副总工程师、总法律顾问,各部室正副职负责人,集团下属单位班子成员,职工代表,受表彰的先进集体和先进个人等110人参加会议。



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